儲運在開展“四群”教育中創新的“12345”工作法，先后在各級新聞媒體和雜志上刊載交流，最近又在全國思想政治工作研究會會刊《思想政治工作研究》發布交流。據悉，這是儲運建司16年來首次在國內主流媒體上發表文章，交流工作經驗。
儲運自2012年開展“四群”教育以來，結合實際，突出重點，注重實效，創新“四群”教育“12345”工作法。儲運兩級領導干部認真落實“四群”教育“雙掛雙聯”措施，真情為基層排憂，為班組解難，為職工做實事，為困難群眾解難事，凝聚了職工正能量，促進了生產經營，讓職工群眾真切感受到“四群”教育帶來的變化和實惠。儲運創新的“四群”教育法——“12345”在控股公司“四群”教育推進會上交流受到好評。之后，先后在《中國有色金屬報》、《云南經濟聯合會》等媒體上發表交流，并在云南思想政治工作研究會會刊《云南思想政治工作研究》發表，同時又被推薦給全國思想政治工作研究會。近日，全國思想政治工作研究會會刊《思想政治工作研究》第五期在“創新案例”欄目中以“‘四群’教育法——‘12345’”為題發布交流了儲運“四群”教育工作法，并進行了重點點評。編輯人員在點評中說到，云錫物資儲運公司堅持從大處著眼、小處著手，注重細節和方法，扎實開展工作，一步一個腳印、心貼心與職工交朋友，面對面向群眾獻真情，心系生產、情牽職工，為基層排憂，為群眾解難。同時，在為群眾做好事、辦實事、解難事的過程中，企業的黨員干部的宗旨意識、群眾意識、使命意識明顯增強。這樣做，不但大大拉近了黨員、干部和普通群眾的關系，建立了各項直接聯系群眾制度，使公司的思想政治工作展現出嶄新的局面，而且在經濟下行壓力增大的困難情況下，有力地促進了生產經營任務的完成。
責任編輯：倪秀華 徐曉潔
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